Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher.
Werkstudent (m/w/d) - Digitales Lernen und Lernmanagement
• Erstellung von Tutorials und Videoschnitt gemäß
unserer Styleguides
• Begleitung von Online-Trainings und
Ansprechpartner für die fachlichen Trainer
• Unterstützung bei der Einführung eines
Lernmanagementsystems
• Übernahme administrativer Aufgaben
Qualifikation
• Student (m/w/d) im Bereich E-Learning und
Medienbildung, Digitale Medien,
Erwachsenenbildung oder ein vergleichbarer
Studiengang
• Erste Erfahrungen im Bereich E-Learning von
Vorteil
• Interesse an modernen Bildungsformaten und
digitalen Lernmethoden
• Technische Affinität und idealerweise gute
Kenntnisse im Videoschnitt
• Einsatzbereitschaft und lösungsorientierte
Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
• Flexibilität - Urlaub & Gleitzeit
• Mobilität - Jobticket & W&W-Mitfahrerzentrale
• Entwicklung - Persönlicher Buddy und Hospitanzen, langfirstige
Entwicklungsmöglichkeiten
• Extras - Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Teilnahme an
Veranstaltungen
• Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & Gesundheitsaktionen
• W&W-Campus - Moderne Räumlichkeiten & innovative Medientechnik
Weitere Angaben
Sprachkenntnisse:
Beginn: 01.12.2024
Dauer:
Vergütung:
Anzahl der Plätze: 1
Angaben zum Unternehmen
Unternehmensbeschreibung
Die W&W-Gruppe ist eine Finanzdienstleistungsgruppe, die ursprünglich aus der Fusion der Traditionsunternehmen Wüstenrot und Württembergische hervorgegangen ist. Vorsorge bildet dabei die übergeordnete Klammer der Geschäftstätigkeit. Mittlerweile sind zwei Geschäftsfelder, acht Marken und 17 Unternehmen Teil dieser Vorsorge-Gruppe. Alle zusammen helfen ihren Kunden, sich den Lebenswunsch nach individueller Entfaltung bei größtmöglicher Sicherheit zu erfüllen – jedes und jede mit ihrem Beitrag und alle zusammen. Die rund sechs Millionen Kunden der W&W-Gruppe schätzen die Servicequalität, die Kompetenz und die Kundennähe der Vorsorge-Gruppe, für die rund 13 000 Menschen arbeiten. Dank eines weiten Netzes aus Kooperations- und Partnervertrieben sowie Makler- und Direktaktivitäten kann die W&W-Gruppe mehr als 40 Millionen Menschen in Deutschland erreichen. Die W&W-Gruppe setzt auch künftig auf Wachstum und hat sich bereits heute als größter unabhängiger und kundenstärkster Finanzdienstleister Baden-Württembergs etabliert.
Unternehmensgröße
über 10000 Mitarbeiter
Branchen
Bausparkassen, Lebensversicherungen, Managementtätigkeiten von Holdinggesellschaften, Rückversicherungen, Schaden- und Unfallversicherungen, Sonstige Finanzierungsinstitutionen a. n. g., Sonstige Verwaltung und Führung von Unternehmen und Betrieben
