KI. Kommunikation. Mitdenken. Genau Dein Ding?
Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und willst Dich aktiv in ein neues Unternehmen mit einer klaren Vision und einem großartigen Produkt einbringen?
Du erarbeitest mit uns neue Vertriebskonzepte und trägst maßgeblich zum Wachstum der AI COCOMIN GmbH bei.
Du hilfst dabei, die Marke AI COCOMIN nach außen sichtbar zu machen und unseren Auftritt mitzugestalten.
Du bringst Dich von der Idee bis zur Umsetzung bei Kampagnen zur Markteinführung unseres KI-Agenten ein.
Du hilfst dabei, unsere Vertriebsunterlagen weiterzuentwickeln und an unterschiedliche Zielgruppen anzupassen.
Du nutzt moderne KI-Tools, um neue Leadquellen zu erschließen, Zielkunden zu recherchieren und personalisierte Outreach-Kampagnen vorzubereiten.
Du unterstützt uns bei der Vorbereitung und Durchführung von Kundengesprächen.
Qualifikation
Du bist eingeschriebene:r Student:in im Bereich Marketing, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang.
Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, ein gutes Sprachgefühl und Spaß an kreativen Aufgaben.
Du hast Lust auf die volle Bandbreite vertrieblicher Themen und bringst innovative Vertriebsideen ein.
Du bringst Kommunikationsstärke, Eigeninitiative sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit.
Du probierst gerne Neues aus, lernst schnell und setzt Ideen mit einer pragmatischen Start-up-Mentalität in die Praxis um.
Benefits
Weitere Angaben
Sprachkenntnisse:
Deutsch - Englisch
Beginn: 01.10.2026
Dauer:
Vergütung:
Anzahl der Plätze: 1
Angaben zum Unternehmen
Unternehmensbeschreibung
Wir entwickeln KI-gestützte Avatare, die echte Gespräche führen und dabei den Ansatz des klassischen Coachings aufgreifen.
Diese Avatare begleiten Menschen durch anspruchsvolle Themen, unterstützen Führungsteams in ihrer Entwicklung und ermöglichen eine dialogorientierte, empathische Reflexion, weit über das hinaus, was klassische Bots leisten.
Wir entwickeln KI-gestützte Agenten, die echte Gespräche führen und dabei den Ansatz des klassischen Coachings aufgreifen.
Diese Agenten begleiten Menschen auf ihrem Weg zu wirksamer Führung von der Standortbestimmung über das Neudenken von Strategie und Kennzahlen sowie die Entwicklung klarer Führungsabläufe bis hin zur Unterstützung in konkreten Führungssituationen. Sie stellen den Führungskräften damit nicht nur Wissen bereit, sondern helfen ihnen, dieses Wissen im richtigen Moment anzuwenden und jederzeit ihr Führungsverhalten zu reflektieren.
Unternehmensgröße
21-50 Mitarbeiter
Branchen
Erbringung von sonstigen Dienstleistungen der Informationstechnologie
