Bewerben im Ausland
Viele träumen von der beruflichen Zukunft
im Ausland. Doch hierbei können schon früh
die ersten Stolpersteine für die Verwirklichung
des Traums in den Weg gelegt werden. Die erste Hürde,
die es zu überwinden gilt, ist die Bewerbung.
Voraussetzung für eine berufliche Zukunft im Ausland
ist nicht nur das überdurchschnittliche Beherrschen
der Sprache des Ziellandes, sondern auch eine vorläufige
intensive Recherche, denn jedes Land hat andere Vorschriften,
was die Formalitäten einer Bewerbung betrifft.
Jeder Bewerber sollte sich daher rechtzeitig über
grundlegende Dinge informieren. Dazu gehören:
› Passfoto - ja oder nein?
› tabellarischer oder narrativer Lebenslauf?
› Lebenslauf chronologisch oder antichronologisch?
› separates Motivationsschreiben?
› deutsche Abschlüsse nennen oder die gleich
hoch zu gewichtenden Abschlüsse im Zielland?
› Zeugnisse in die Bewerbung oder erst zum
Vorstellungsgespräch mitbringen?
Die Bewerbungsunterlagen werden in jedem Fall in der
Landessprache oder in Englisch verfasst.
Das Bewerbungsanschreiben
Das Anschreiben beschränkt sich, wie in Deutschland
auch, auf maximal eine Seite. Als Bewerber solltest du
in erster Linie darauf eingehen, warum gerade du, als
Ausländer, besonders geeignet für den Job bist.
Die Angabe von Datum und Unterschrift wird nur in wenigen
europäischen Ländern geordert.
Die genauen Angaben der einzelnen Länder
findest du unter:
Bewerbung in verschiedenen Ländern
Der Lebenslauf
Der Lebenslauf sollte folgende Aspekte enthalten:
› Angaben zur Person: Vor- und Nachname, Adresse,
Telefonnummer (Personal Details)
› Karriereziel (Job Objective)
› zusammenfassendes Profil (Key Skills)
› Schulbildung und Studium: Abschlüsse (Education)
› Berufserfahrung (Career History, Career
Development, Work Experience)
› Berufsanfänger sollten das Kapitel
mit »Practical Experience« überschreiben
› zusätzliche Kenntnisse: Sprach- und
Computerkenntnisse, Führerschein (Additional Skills)
› Hobbies, sofern für die Stelle
relevant (Interests and activities)
› Abschluss (References available upon request)
Der Lebenslauf umfasst ein bis maximal zwei Seiten.
Die Ausnahme bilden die Niederlande: Dort darf der
Lebenslauf auch umfangreicher sein. Achte darauf, dass
du keine deutschen Berufsbezeichnungen angibst, sondern
den Beruf in der entsprechenden Landessprache beschreibst.
Für den Fall, dass du bereits zuvor Auslandsaufenthalte
absolviert hast, gebe diese unbedingt mit an.
Bewerbung in einem europäischen Land
Wenn du dich in einem europäischen Land bewerben
möchtest, hast du die Möglichkeit dich am
»
Europass-Lebenslauf«
zu orientieren. Dieser wurde von der Europäischen
Kommission ins Leben gerufen, um die Bewerbungshürden
innerhalb Europas zu minimieren. Der »Europass-Lebenslauf«
ist in jedem Fall nur eine Empfehlung und keine Pflicht!
Abschluss
Bevor du deine Bewerbung einem Unternehmen schickst,
lass sie am besten von Freunden, Bekannten und/oder
Familie, die sich der Sprache sicher sind, Korrekturlesen.
Ziel ist, wie bei jeder anderen Bewerbung auch, einen guten
Eindruck zu hinterlassen und Fehler zu vermeiden, denn deine
Bewerbung ist Verkaufsunterlage und somit Werbung in
eigener Sache.