Interviewpartner
Beschreiben Sie bitte welche sozialen Eigenschaften ein für Ihr Unternehmen geeigneter Kandidat - zusätzlich zu den
fachlichen Kompetenzen - mitbringen muss. Bitte begründen Sie!
Besonders im Handel ist es wichtig, dass Absolventen/innen eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz und Überzeugungsvermögen mitbringen. Mit einem überzeugenden Auftreten offen auf Kunden zugehen zu können, ist für den Erfolg in der Filiale ebenso wichtig wie die optimale Kommunikation unter Kollegen/innen. Eine weitere, sehr wichtige Kompetenz ist die ausgeprägte Teamfähigkeit, denn jeder Unternehmenserfolg ist das Ergebnis einer gelebten Teamarbeit, und nur durch gute Zusammenarbeit können Synergien entstehen.
Viele Studenten engagieren sich nicht ehrenamtlich, um ihr Studium schneller zu beenden. Welche Gründe sprechen
Ihrer Meinung nach für das Engagement? Kann man so ein langes Studium oder den fehlenden Auslandsaufenthalt
ausgleichen?
Nur durch kurze Studienzeiten wird es heute für einen Absolventen/eine Absolventin schwer sein, bei einem Unternehmen zu punkten. Engagement - sei es in einer studentischen Vereinigung oder außerhalb der Universität - zeigt, dass ein Student/eine Studentin bereit ist, sich auch für andere einzusetzen und über denTellerrand hinauszuschauen. Neben organisatorischen Fähigkeiten sollte hier vor allem der Erwerb von sozialen Kompetenzen im Vordergrund stehen. Obwohl Engagement eines Studenten/einer Studentin erwünscht ist, rechtfertigt es aber keine überdurchschnittlich lange Studiendauer. Denn gerade der Absolvent/die Absolventin, der/die es schafft, neben einem erfolgreichen und zügigen Studium Engagement vorzuweisen, empfiehlt sich für zukünftige anspruchsvolle und komplexe Aufgaben.
Was sollten Studenten tun, um die genannten Eigenschaften zu erlernen?
Um die genannten sozialen Eigenschaften zu erlernen, stehen Studenten/innen vielfältige Möglichkeiten zur Verfügung. Einerseits sollten sie die Chance nutzen, an angebotenen Workshops und Seminaren teilzunehmen, um sich über wichtige Eigenschaften zu informieren und diese zu üben. Andererseits sollten durch Unternehmenspraktika und außeruniversitäres oder universitäres Engagement soziale Eigenschaften direkt in der Praxis trainiert werden. Ebenso können diese durch Teamarbeit jeglicher Art im Vorlesungsalltag geübt werden. Regelmäßige Feedbacks von z.B. Professoren und Praktikumsvorgesetzten zeigen Studenten/innen Ihre Verbesserungspotentiale auf.
Wenn Ihnen eine Bewerbungsmappe vorliegt, wie entscheidend ist für Sie der Punkt »Außeruniversitäres
Engagement«?
Es ist ein wichtiger Punkt, jedoch nicht allein ausschlaggebend für die Einladung zu einem Vorstellungsgespräch. Wichtig bleibt, neben fachlichen Kompetenzen, vor allem die Erfahrung durch Praktika im jeweiligen Bereich und eine Persönlichkeit, die zur Kultur unseres Unternehmens und der ausgeschriebenen Position passt.
