Interviewpartner
Auf welchen Wegen können sich Bewerber in Ihrem Unternehmen bewerben?
Bewerber/ innen können sich online über unsere Karriere Homepage bewerben.
Die erwarteten Erfolgsaussichten von postalisch verschickten Bewerbungen werden von den Teilnehmern unserer
Studie als sehr hoch eingeschätzt. Sind postalische Bewerbungen in Ihrem Unternehmen erfolgversprechender als
andere Bewerbungsformen?
Nein, da Drees & Sommer ausschließlich eine Onlinebewerbung bevorzugt.
Von den befragten Unternehmen gaben mehr als Drei Viertel an, Bewerber mit Bachelor-Abschlüssen zu suchen.
Welche Einstellungschancen haben angehende bzw. fertige Bachelor-Absolventen in Ihrem Unternehmen?
Die Einstellungschancen für Absolventen bspw. mit einem Bachelorabschluss sind sehr hoch. Wir suchen nicht nur erfahrene Mitarbeiter, sondern geben auch vielen Absolventen die Möglichkeit bei uns durchzustarten.
Wann ist Ihrer Ansicht nach das richtige Alter für den Berufseinstieg? Bachelor-Absolventen im Alter von 22 bis 23
Jahren müssen sich durchaus anhören, sie seien zu jung. Eine hartnäckige Behauptung wiederum sagt aus, man sei für
viele Trainee- oder Einstiegsstellen mit 26 bis 27 Jahren zu alt.
Ein perfektes Alter gibt es nicht. Die Motivation und andere Fakten sind viel wichtiger.
