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Interview zum Thema
Praktikum von HOERBIGER

Interviewpartner
Human Resources
Ist ein absolviertes Praktikum während der Studienzeit Einstellungskriterium im Unternehmen? Wenn ja, muss es ein berufsspezifisches Praktikum sein?
Ja. Das Praktikum sollte wenn möglich Bezug zur Stelle haben, für die der Absolvent sich bewirbt.
Für wie sinnvoll halten Sie ein Praktikum nach dem Studium?
Nicht sinnvoll, außer zuvor war die Gelegenheit nicht gegeben ein Praktikum zu absolvieren.
Wie viel Zeit sollte mindestens für ein Praktikum eingeplant werden und wie viel maximal?
Mindestens drei Monate, so dass der Praktikant nicht nur einen Einblick in das Tagesgeschäft gewinnen, sondern auch ein eigenes Projekt bearbeiten kann.
Oftmals qualifiziert ein Praktikum zum Verfassen der Abschlussarbeit, wie wird das in Ihrem Unternehmen geregelt?
Während des Praktikums ergeben sich gegebenenfalls Themen, die im Rahmen einer Abschlussarbeit bearbeitet werden können.
Besteht in Ihrem Unternehmen nach erfolgreich absolviertem Praktikum die Möglichkeit einer Festanstellung nach dem Studium?
Ja, diese Möglichkeit besteht.
Wird in Ihrem Unternehmen ein Praktikant entlohnt und in welcher Höhe?
Ja, 600 EUR (1. Praxissemester bzw. Bachelorstudium), 800 EUR (2. Praxissemester bzw. Masterstudium)oder Abschlussarbeit.
Gibt es noch weitere Benefits?
Zuschuss zur Unterkunft in Höhe von 350 EUR ab einer Entfernung von Arbeitsort und Studien- bzw. Wohnort von mehr als 50 km.

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