Interviewpartner
Welche Studien- und Fachrichtungen sind für Ihr Unternehmen von Interesse?
Ingenieurwissenschaften: Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Werkstofftechnik
Wirtschaftswissenschaften: Marketing, Controlling. Personal, Logistik / Vertrieb
Informatik: Informatik, Technische Informatik
Naturwissenschaften: Chemie , Physik
Andere: Rechtswissenschaften, Sonstiges
Stellen Sie derzeit Studierende und Absolventen ein?
Ja, Studierende und Absolventen
Wenn ja, welche Stellen vergeben Sie?
Praktikantenstellen, Stellen für Abschlussarbeiten, Trainee-Stellen, Direkteinstiege
Inwieweit hat sich Ihr Unternehmen bereits auf das neue, gestufte Studiensystem – bestehend aus den Abschlüssen
Bachelor und Master – eingestellt?
Die Salzgitter Flachstahl hat sich bereits auf das neue Studiensystem eingestellt. Es werden Absolventen und Absolventinnen sowohl mit Diplom- als auch mit Bachelor und/oder Master Abschlüssen in den entsprechenden Auswahlverfahren berücksichtigt und für die Besetzung von vakanten Positionen geprüft.
Bevorzugt Ihr Unternehmen bestimmte Abschlüsse? Bitte begründen Sie!
Die Salzgitter Flachstahl prüft anhand der Bewerbungsunterlagen, in wie weit die Bewerber den Anforderungen der jeweiligen Vakanz entsprechen. Hierbei finden sowohl fachliche als auch überfachliche Qualifikationen Berücksichtigung. Zudem stellen für uns einschlägige Praxisphasen in Form von Praktika oder studentischen Nebenjobs ein wichtiges Kriterium dar. Diese Aspekte sind für uns von mindestens ebenso großer Bedeutung wie der formelle Abschluss. Eine fachliche Arbeitsprobe ist immer Bestandteil des Auswahlverfahrens. Somit haben sowohl Bachelor- und Masterabsolventen als auch Diplomabsolventen mit einem interessanten Profil die Möglichkeit, bei Salzgitter Flachstahl einzusteigen.
Haben Bachelor-Absolventen eines ingenieur- / wirtschaftswissenschaftlichen Studienganges
überhaupt Chancen auf eine Festanstellung in Ihrem Unternehmen?
Ingenieurwissenschaft: Ja
Wirtschaftswissenschaft: Ja
Welche Tätigkeiten und Verantwortungsbereiche kann ein Bachelor-Absolvent in Ihrem Unternehmen übernehmen?
Jeder Absolvent steigt bei Salzgitter Flachstahl als Trainee ein. Im Rahmen des Programms haben die Trainees die Möglichkeit, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. So kann auch ein Bachelor Absolvent bei entsprechend guten Leistungen zukünftig selbstverständlich verantwortungsvolle Positionen in allen Bereichen der Salzgitter Flachstahl übernehmen.
Was tut Ihr
Unternehmen im Bereich Personalentwicklung, um die individuelle Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter zu fördern?
Können Bachelor-Absolventen einsteigen und nach einigen Jahren im Beruf einen Master-Abschluss draufsetzen?
Die Salzgitter Flachstahl bietet Hochschulabsolventen umfassende Programme zur Personalentwicklung. Im Rahmen des Traineeprogramms durchlaufen die Trainees verschiedene fachübergreifende Seminare. Darüber hinaus wird die fachliche Einarbeitung durch betriebliche Paten direkt am Arbeitsplatz begleitet. Zudem finden regelmäßige Feedbackgespräche zwischen Mitarbeiter, Paten und einem Vertreter der Personalabteilung statt, um daraus Maßnahmen zu einer gezielten Einarbeitung abzuleiten. Das Traineeprogramm schließt nach ca. 1 1/2 Jahren mit einem Development Center, dem sogenannten Personalentwicklungsseminar (PES). Eine individuelle Weiterentwicklung der Mitarbeiter ist für die Salzgitter Flachstahl von großer Bedeutung. In wie weit ein Aufbaustudium im Hinblick auf die berufliche Weiterentwicklung notwendig ist, wird im Einzelfall betrachtet.
