Interviewpartner
REHATEC Hauptsitz in Riegel
Gibt es Benefits in Ihrem Unternehmen? Wenn ja, welche? Bitte zählen Sie kurz auf.
Generelle Benefits für alle Mitarbeiter:
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gleitende Arbeitszeit
- Hauseigener Fuhrpark für Dienstreisen
- Möglichkeiten zur betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsförderung
- Überstundenausgleich
Sind Benefits in Ihrem Unternehmen leistungsabhängig?
Die aufgeführten generellen Benefits sind nicht leistungsabhängig.
Machen Benefits einen Teil Ihres Unternehmens-Images aus und kommunizieren Sie Benefis nach außen?
Wir kommunizieren die generellen Benefits in Stellenanzeigen.
Nutzen Sie Benefits für Ihr Personalmarketing?
Wie oben beschrieben nennen wir die generellen Benefits in Stellenanzeigen, daher sind diese Bestandteil des Personalmarketings.
